Liste des Sociétés à Mission
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Société à Mission
0
Salariés concernés
Mission
:
Faire du commerce un levier de mixité urbaine. Revaloriser le rôle du commerce dans la création de lien social et dans la résilience économique locale. Faire du commerce un accélérateur de la transition environnementale.
Faire du commerce un levier de mixité urbaine. Revaloriser le rôle du commerce dans la création de lien social et dans la résilience économique locale. Faire du commerce un accélérateur de la transition environnementale.
Date de la Mission:
Mission
:
En lien avec sa raison d’être, la Société a défini des objectifs stratégiques, sociaux et environnementaux qui traduisent notamment le modèle d’entreprise que la Société souhaite promouvoir dans le secteur audiovisuel. Conformément aux dispositions de l’article L.210‐10 2° du Code de Commerce, les objectifs que la Société entend poursuivre dans le cadre de son activité sont les suivants (ci‐après, la « Mission »): • Favoriser le bien être au sein de la Société ‐ En mesurant la satisfaction des salariés sur les sujets suivants : autonomie, rémunération et partage de la valeur, équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle, évolution professionnelle, égalité entre les salariés ; ‐ En s’informant sur les innovations managériales pour améliorer ses pratiques. • Intégrer les critères sociaux et environnementaux dans les décisions de la Société ‐ En reflétant la diversité du secteur parmi ses clients : nationalité, actionnariat (indépendants/ groupes), formats (fiction, animation, documentaire…), dirigeants (femmes/hommes) ; ‐ En réduisant son empreinte environnementale grâce à un suivi régulier et à la mise en place de bonnes pratiques.
En lien avec sa raison d’être, la Société a défini des objectifs stratégiques, sociaux et environnementaux qui traduisent notamment le modèle d’entreprise que la Société souhaite promouvoir dans le secteur audiovisuel. Conformément aux dispositions de l’article L.210‐10 2° du Code de Commerce, les objectifs que la Société entend poursuivre dans le cadre de son activité sont les suivants (ci‐après, la « Mission »): • Favoriser le bien être au sein de la Société ‐ En mesurant la satisfaction des salariés sur les sujets suivants : autonomie, rémunération et partage de la valeur, équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle, évolution professionnelle, égalité entre les salariés ; ‐ En s’informant sur les innovations managériales pour améliorer ses pratiques. • Intégrer les critères sociaux et environnementaux dans les décisions de la Société ‐ En reflétant la diversité du secteur parmi ses clients : nationalité, actionnariat (indépendants/ groupes), formats (fiction, animation, documentaire…), dirigeants (femmes/hommes) ; ‐ En réduisant son empreinte environnementale grâce à un suivi régulier et à la mise en place de bonnes pratiques.
Statuts
vérifiés
Date de la Mission:
En partenariat pour les sociétés à mission avec
