Liste des Sociétés à Mission
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Société à Mission
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Salariés concernés
Mission
:
Contribuer à l’amélioration continue des performances sociales et environnementales des entreprises, en accélérant la mise en place d’actions à tous les niveaux de l’organisation, en favorisant la transparence et en encourageant l’adoption de pratiques durables et responsables ; Permettre aux équipes de comprendre l’impact social et environnemental de leurs actions grâce à des ateliers annuels et lors de l’arrivée d’un nouveau collaborateur ; Promouvoir l’égalité des chances et la diversité au sein de l’entreprise, en favorisant un environnement inclusif où chaque individu est respecté et valorisé ; Collaborer avec nos partenaires commerciaux en encourageant l’adoption de normes éthiques et responsables ; Mesurer et rendre compte de notre impact social, sociétal et environnemental, en mettant en place des outils de suivi et d’évaluation pour évaluer nos progrès et identifier les domaines d’amélioration.
Contribuer à l’amélioration continue des performances sociales et environnementales des entreprises, en accélérant la mise en place d’actions à tous les niveaux de l’organisation, en favorisant la transparence et en encourageant l’adoption de pratiques durables et responsables ; Permettre aux équipes de comprendre l’impact social et environnemental de leurs actions grâce à des ateliers annuels et lors de l’arrivée d’un nouveau collaborateur ; Promouvoir l’égalité des chances et la diversité au sein de l’entreprise, en favorisant un environnement inclusif où chaque individu est respecté et valorisé ; Collaborer avec nos partenaires commerciaux en encourageant l’adoption de normes éthiques et responsables ; Mesurer et rendre compte de notre impact social, sociétal et environnemental, en mettant en place des outils de suivi et d’évaluation pour évaluer nos progrès et identifier les domaines d’amélioration.
Date de la Mission:
Mission
:
Valoriser nos engagements sociétaux par le maintien de notre démarche de performance globale et la définition d’objectifs environnementaux clairs visant une réduction de 50% des émissions de gaz à effet de serre d’ici 2030. Renforcer les relations avec les parties prenantes en les intégrant dans nos actions et en mettant en place une politique de co-élaboration. Mettre l’audace créative au service de l’accompagnement du dirigeant. Développer notre gouvernance en favorisant la prise d’initiative et permettant à chacun de s’exprimer. Permettre aux collaborateurs et clients d’influencer sur révolution de l’entreprise. Encourager la régénérescence de nos collaborateurs en cultivant notre marque employeur. Développer des leviers de qualité de vie des collaborateurs.
Valoriser nos engagements sociétaux par le maintien de notre démarche de performance globale et la définition d’objectifs environnementaux clairs visant une réduction de 50% des émissions de gaz à effet de serre d’ici 2030. Renforcer les relations avec les parties prenantes en les intégrant dans nos actions et en mettant en place une politique de co-élaboration. Mettre l’audace créative au service de l’accompagnement du dirigeant. Développer notre gouvernance en favorisant la prise d’initiative et permettant à chacun de s’exprimer. Permettre aux collaborateurs et clients d’influencer sur révolution de l’entreprise. Encourager la régénérescence de nos collaborateurs en cultivant notre marque employeur. Développer des leviers de qualité de vie des collaborateurs.
Date de la Mission:
Mission
:
Inventer et mettre en pratique la communication utile
Inventer et mettre en pratique la communication utile
Date de la Mission:
En partenariat pour les sociétés à mission avec
