Liste des Sociétés à Mission
0
Société à Mission
0
Salariés concernés
Mission
:
En tant qu’Entreprise de Conseil, apporter notre plus haut niveau d’expertise à nos clients et prospects dans la réflexion et mise en œuvre de leurs projets numériques ; Favoriser le choix de nos Partenaires parmi des Organisations à Impact : Lorsque le choix peut se faire, apporter notre énergie à des Entreprises à Missions ou Organisations engagées partageant des valeurs similaires de responsabilité sociale et environnementale ; Promouvoir un usage responsable du Numérique en veillant à limiter les impacts environnementaux de nos conseils et réalisations ; Construire des relations de confiance durable : établir des relations de confiance avec les collaborateurs, clients et partenaires, en favorisant une communication transparente et une approche collaborative dans la prestation de services ; Croissance maitrisée et soutenable : adopter une croissance maîtrisée qui prend en compte les enjeux d’équilibre financier tout en minimisant les impacts environnementaux associés à l’expansion de l’activité ; Engagement sociétal : encourager les employés à s’impliquer dans des projets utiles et pertinents, en favorisant le bénévolat, et à s’engager dans des associations ou des actions sociétales liées aux enjeux numériques et technologiques ; Transmettre les valeurs de l’entreprise : partager activement la démarche de l’entreprise en matière de responsabilité sociale et environnementale, en sensibilisant les clients et partenaires aux pratiques durables dans le domaine du conseil informatique ; Promouvoir un recrutement inclusif : favoriser un environnement inclusif en mettant en place des pratiques et des mesures pour encourager et préserver la diversité des profils au sein des équipes.
En tant qu’Entreprise de Conseil, apporter notre plus haut niveau d’expertise à nos clients et prospects dans la réflexion et mise en œuvre de leurs projets numériques ; Favoriser le choix de nos Partenaires parmi des Organisations à Impact : Lorsque le choix peut se faire, apporter notre énergie à des Entreprises à Missions ou Organisations engagées partageant des valeurs similaires de responsabilité sociale et environnementale ; Promouvoir un usage responsable du Numérique en veillant à limiter les impacts environnementaux de nos conseils et réalisations ; Construire des relations de confiance durable : établir des relations de confiance avec les collaborateurs, clients et partenaires, en favorisant une communication transparente et une approche collaborative dans la prestation de services ; Croissance maitrisée et soutenable : adopter une croissance maîtrisée qui prend en compte les enjeux d’équilibre financier tout en minimisant les impacts environnementaux associés à l’expansion de l’activité ; Engagement sociétal : encourager les employés à s’impliquer dans des projets utiles et pertinents, en favorisant le bénévolat, et à s’engager dans des associations ou des actions sociétales liées aux enjeux numériques et technologiques ; Transmettre les valeurs de l’entreprise : partager activement la démarche de l’entreprise en matière de responsabilité sociale et environnementale, en sensibilisant les clients et partenaires aux pratiques durables dans le domaine du conseil informatique ; Promouvoir un recrutement inclusif : favoriser un environnement inclusif en mettant en place des pratiques et des mesures pour encourager et préserver la diversité des profils au sein des équipes.
Date de la Mission:
Mission
:
Faire émerger une filière agro-alimentaire innovante, afin de proposer une alternative durable aux autres protéines. Bâtir un modèle d’entreprise juste et pérenne plaçant l’Humain au cœur de ses valeurs. Privilégier, avec ses partenaires, des relations durables basées sur le partage, la transparence et la confiance Mettre en œuvre un modèle économique circulaire en veillant à ses impacts, notamment la consommation d’énergie, la valorisation de l’ensemble de ses co-produits et sous-produits, et la valorisation des déchets alimentaires.
Faire émerger une filière agro-alimentaire innovante, afin de proposer une alternative durable aux autres protéines. Bâtir un modèle d’entreprise juste et pérenne plaçant l’Humain au cœur de ses valeurs. Privilégier, avec ses partenaires, des relations durables basées sur le partage, la transparence et la confiance Mettre en œuvre un modèle économique circulaire en veillant à ses impacts, notamment la consommation d’énergie, la valorisation de l’ensemble de ses co-produits et sous-produits, et la valorisation des déchets alimentaires.
Date de la Mission:
Mission
:
Les objectifs sociaux et environnementaux que la société se donne pour mission de poursuivre dans le cadre de son activité, au sens du 2 0 de l'article L.210-10 du Code du Commerce, intégrés à son modèle de croissance rentable et durable sont les suivants (la « Mission ») : Premier objectif : Créer du lien entre la Terre et les Hommes Développer et professionnaliser son réseau de paysans-semenciers Participer au développement d'une agriculture agroécologique locale et nourricière Deuxième objectif : Contribuer au respect du vivant Encourager la démarche agroécologique en favorisant les services écosystémiques Promouvoir la solidarité et le mieux vivre ensemble en soutenant le commerce équitable Troisième objectif : Préserver la biodiversité végétale cultivée Sélectionner, développer et promouvoir des variétés issues de sélection paysanne Quatrième objectif : Préserver la Planète Terre Viser la neutralité carbone en utilisant les ressources de manière responsable et en sensibilisant les collaborateurs aux enjeux environnementaux Cinquième objectif : Cultiver l'engagement des équipes. Poursuivre notre démarche de Responsabilité Sociétale en allant vers une qualification puis une certification Chiffrer le bénéfice du bien-être de nos équipes en valorisant ce qui ne se compte pas.
Les objectifs sociaux et environnementaux que la société se donne pour mission de poursuivre dans le cadre de son activité, au sens du 2 0 de l'article L.210-10 du Code du Commerce, intégrés à son modèle de croissance rentable et durable sont les suivants (la « Mission ») : Premier objectif : Créer du lien entre la Terre et les Hommes Développer et professionnaliser son réseau de paysans-semenciers Participer au développement d'une agriculture agroécologique locale et nourricière Deuxième objectif : Contribuer au respect du vivant Encourager la démarche agroécologique en favorisant les services écosystémiques Promouvoir la solidarité et le mieux vivre ensemble en soutenant le commerce équitable Troisième objectif : Préserver la biodiversité végétale cultivée Sélectionner, développer et promouvoir des variétés issues de sélection paysanne Quatrième objectif : Préserver la Planète Terre Viser la neutralité carbone en utilisant les ressources de manière responsable et en sensibilisant les collaborateurs aux enjeux environnementaux Cinquième objectif : Cultiver l'engagement des équipes. Poursuivre notre démarche de Responsabilité Sociétale en allant vers une qualification puis une certification Chiffrer le bénéfice du bien-être de nos équipes en valorisant ce qui ne se compte pas.
Statuts
vérifiés
Date de la Mission:
Mission
:
concevoir des produits durables en privilégiant des matières premières recyclées ou certifiées par des organismes reconnus recourir à des fournisseurs garantissant leur conformité aux principes UN global compact encourager et favoriser les comportements écologiques des collaborateurs en adaptant les lieux de travail, ainsi qu’en organisant des actions internes de sensibilisation à la protection de l’environnement mettre en œuvre des actions de sensibilisation à l’économie circulaire et à la protection de l’environnement auprès des clients et leur donner la possibilité d’agir à leur niveau participer à et soutenir des initiatives de protection de l’environnement, visant notamment la préservation des forêts, de la biodiversité et des aigles.
concevoir des produits durables en privilégiant des matières premières recyclées ou certifiées par des organismes reconnus recourir à des fournisseurs garantissant leur conformité aux principes UN global compact encourager et favoriser les comportements écologiques des collaborateurs en adaptant les lieux de travail, ainsi qu’en organisant des actions internes de sensibilisation à la protection de l’environnement mettre en œuvre des actions de sensibilisation à l’économie circulaire et à la protection de l’environnement auprès des clients et leur donner la possibilité d’agir à leur niveau participer à et soutenir des initiatives de protection de l’environnement, visant notamment la préservation des forêts, de la biodiversité et des aigles.
Date de la Mission:
En partenariat pour les sociétés à mission avec
