Liste des Sociétés à Mission
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Société à Mission
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Salariés concernés
Mission
:
• Être acteur des transformations agro-alimentaires au bénéfice du développement des territoires africains où les projets sont déployés ; • Donner accès à une eau potable de qualité en accompagnant les États dans leur politique de gestion des eaux et la mise en œuvre de systèmes d’approvisionnement et d’analyse, et de traitement ; • Aider les pays africains à être indépendants à tous les niveaux de la chaîne de production depuis l’extraction et la transformation des matières premières disponibles sur leur sol jusqu’à la commercialisation du produit fini et ainsi reconnecter les populations à leur terre en leur rendant leur totale autonomie décisionnelle sur les richesses qu’elle leur offre ; • Investir pour la Sécurité alimentaire et nutritionnelle des populations en créant des filières innovantes au bénéfice d’un développement économique et social durable et soutenable des États africains au service de la Santé Unique (Végétale, animale, humaine) tout en les accompagnant dans la valorisation de leur patrimoine naturel afin qu’ils en retirent des bienfaits au bénéfice des populations locales (Santé nutritionnelle, création d’emplois, transmission de Savoir-Faire) ; • Contribuer à une économie mondiale décarbonée en accompagnant le changement de paradigme tout au long des chaînes de production pour que toutes les étapes du processus de transformation jusqu’au produit fini soient effectuées dans le pays et non plus délocalisées à l’échelle mondiale.
• Être acteur des transformations agro-alimentaires au bénéfice du développement des territoires africains où les projets sont déployés ; • Donner accès à une eau potable de qualité en accompagnant les États dans leur politique de gestion des eaux et la mise en œuvre de systèmes d’approvisionnement et d’analyse, et de traitement ; • Aider les pays africains à être indépendants à tous les niveaux de la chaîne de production depuis l’extraction et la transformation des matières premières disponibles sur leur sol jusqu’à la commercialisation du produit fini et ainsi reconnecter les populations à leur terre en leur rendant leur totale autonomie décisionnelle sur les richesses qu’elle leur offre ; • Investir pour la Sécurité alimentaire et nutritionnelle des populations en créant des filières innovantes au bénéfice d’un développement économique et social durable et soutenable des États africains au service de la Santé Unique (Végétale, animale, humaine) tout en les accompagnant dans la valorisation de leur patrimoine naturel afin qu’ils en retirent des bienfaits au bénéfice des populations locales (Santé nutritionnelle, création d’emplois, transmission de Savoir-Faire) ; • Contribuer à une économie mondiale décarbonée en accompagnant le changement de paradigme tout au long des chaînes de production pour que toutes les étapes du processus de transformation jusqu’au produit fini soient effectuées dans le pays et non plus délocalisées à l’échelle mondiale.
Date de la Mission:
Mission
:
Objectifs statutaires :
Objectifs statutaires :
- Aider chaque jeune à trouver sa voie, en façonnant des projets qui reflètent son identité et ses aspirations, pour un impact positif sur la société
- Permettre aux actifs de s’accomplir en tant qu’être humain à travers un travail porteur de sens
- Faire évoluer le regard des recruteurs pour inciter à capitaliser sur le potentiel et la motivation des candidats
- Valoriser les atouts des Seniors pour développer leur employabilité dans un contexte sociétal en évolution
- Renforcer l’engagement des collaborateurs autour de valeurs fortes afin de stimuler l’efficacité de tous et la performance des entreprises
- Offrir l’opportunité à chaque salarié, chef d’entreprise, étudiant, de devenir acteur de l’innovation pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux.
Date de la Mission:
Mission
:
Révéler les talents de chacun et les exprimer dans le projet collectif ; Agir pour l’épanouissement et la reconnaissance des équipes ; Apporter de la considération par l’implication et la participation de chacun ; Développer les compétences et révéler les talents relationnels de chacun ; Développer l’autonomie et la responsabilisation pour favoriser l’épanouissement et l’engagement ; Développer la performance d’entreprise par une expérience collaborateur et une expérience client d’excellence ; Valoriser les organisations qui font de la Symétrie des Attentions une réalité ; Partager les pratiques managériales et les expériences client remarquables ; Ancrer la Symétrie des Attentions© dans la culture d’entreprise pour contribuer à sa durabilité.
Révéler les talents de chacun et les exprimer dans le projet collectif ; Agir pour l’épanouissement et la reconnaissance des équipes ; Apporter de la considération par l’implication et la participation de chacun ; Développer les compétences et révéler les talents relationnels de chacun ; Développer l’autonomie et la responsabilisation pour favoriser l’épanouissement et l’engagement ; Développer la performance d’entreprise par une expérience collaborateur et une expérience client d’excellence ; Valoriser les organisations qui font de la Symétrie des Attentions une réalité ; Partager les pratiques managériales et les expériences client remarquables ; Ancrer la Symétrie des Attentions© dans la culture d’entreprise pour contribuer à sa durabilité.
Date de la Mission:
Mission
:
Accueillir, écouter et analyser chaque projet de formation ou de traduction Optimiser les moyens et proposer une solution individualisée à chaque client Être acteurs de l’innovation dans notre écosystème Être reconnus pour l’excellence de nos traductions et formations Partager nos valeurs en faisant vivre notre charte RSE Valoriser nos parties prenantes – clients, salariés, fournisseurs, partenaires Promouvoir la co-construction, la coopération, la coopétition, les compétences
Accueillir, écouter et analyser chaque projet de formation ou de traduction Optimiser les moyens et proposer une solution individualisée à chaque client Être acteurs de l’innovation dans notre écosystème Être reconnus pour l’excellence de nos traductions et formations Partager nos valeurs en faisant vivre notre charte RSE Valoriser nos parties prenantes – clients, salariés, fournisseurs, partenaires Promouvoir la co-construction, la coopération, la coopétition, les compétences
Date de la Mission:
Mission
:
La mission d’Accordia est d’avoir un impact social et sociétal pour un monde professionnel inclusif et favorable à la diversité. L’activité d’Accordia a donc pour objectif de :
La mission d’Accordia est d’avoir un impact social et sociétal pour un monde professionnel inclusif et favorable à la diversité. L’activité d’Accordia a donc pour objectif de :
- Engager les entreprises et les organisations professionnelles à intégrer les enjeux d’inclusion de diversité dans leurs stratégies ;
- Diffuser les principes d’inclusion dans les entreprises et les organisations professionnelles ;
- Nourrir la réflexion autour des enjeux et valeurs d’inclusion dans le monde professionnel et les promouvoir dans les sphères professionnelles
Statuts
vérifiés
Date de la Mission:
Mission
:
Partager des expériences d’écosystèmes performants en entreprise : organisationnelles, structurelles, inclusives, financiers… Communiquer sur des écosystèmes qui favorisent la biodiversité sur ses territoires : techniques agricoles (agroécologie, régénératrice, biodynamie…), cycle de l’eau, reforestation, actions sur la faune et flore, habitat… Communiquer et mener des actions de sensibilisation auprès de ses clients, partenaires et fournisseurs sur les enjeux de la biodiversité Mesurer ses émissions carbones, les réduire et les compenser Construire l’avenir de l’entreprise avec ses salariés
Partager des expériences d’écosystèmes performants en entreprise : organisationnelles, structurelles, inclusives, financiers… Communiquer sur des écosystèmes qui favorisent la biodiversité sur ses territoires : techniques agricoles (agroécologie, régénératrice, biodynamie…), cycle de l’eau, reforestation, actions sur la faune et flore, habitat… Communiquer et mener des actions de sensibilisation auprès de ses clients, partenaires et fournisseurs sur les enjeux de la biodiversité Mesurer ses émissions carbones, les réduire et les compenser Construire l’avenir de l’entreprise avec ses salariés
Date de la Mission:
Mission
:
« Ressourcer les individus et les organisations pour enclencher des mutations positives au travail ». Pour nous, « ressourcer » s'entend à 2 niveaux : Regagner en confiance, en énergie, en inspiration et se remobiliser dans des dynamiques positives et constructives, Trouver des ressources pour se développer, au travers de nouvelles connaissances, de dispositifs de formation et d’accompagnement, de rencontres, de découvertes et d’opportunités.
« Ressourcer les individus et les organisations pour enclencher des mutations positives au travail ». Pour nous, « ressourcer » s'entend à 2 niveaux : Regagner en confiance, en énergie, en inspiration et se remobiliser dans des dynamiques positives et constructives, Trouver des ressources pour se développer, au travers de nouvelles connaissances, de dispositifs de formation et d’accompagnement, de rencontres, de découvertes et d’opportunités.
Date de la Mission:
En partenariat pour les sociétés à mission avec
